▶ 45:45
Хамзат Нурлыханов: обратная сторона арбитража
👁
1 086
на YouTube
👍
33
💬
3
📊
1
на aff.top
О чём это видео
Хамзат Нурлыханов из команды F Team говорит об арбитраже как о полноценном бизнесе, а не о «лакшери-жизни». За 10 лет в сфере он прошёл путь от первых заливов с 223 долларов и выплатой около 4 тысяч до управления командой примерно из 45 человек. В интервью он разбирает нестабильность Facebook после весенних обновлений, важность тестов, работу с новыми гео, подбор людей в команду и дисциплину в операционке. Отдельно Хамзат объясняет, почему новичкам нужно быть готовыми к потерям, как строится качество трафика и почему на рынке всё решает человеческий фактор.
Ключевые тейки
-
В арбитраж заходят не ради легких денегХамзат прямо говорит, что арбитраж — это не про ламбу и тусовки, а про системную работу, семью, режим и ответственность. Такой взгляд помогает трезво оценивать нишу и не строить ожиданий на картинке из соцсетей.
-
Новые гео часто выгоднее старыхОн делает ставку на свежие гео и tier-3, потому что там меньше конкуренция и ниже требования к масштабированию. В старых гео, по его словам, уже нужно отливать заметно больше, чтобы найти рабочую математику.
-
Facebook сейчас живет в режиме тестовПосле обновлений с марта рынок стал нестабильнее: связка может работать, а потом резко просесть по конверту и качеству. Единственный рабочий подход — постоянные тесты и быстрая адаптация под изменения.
-
Команда строится на дисциплине и мотивацииИз десяти новичков обычно остаются двое, поэтому ключевой фильтр — мышление и готовность работать, а не только опыт. Автор считает нормальным запускать людей с нуля, если они готовы учиться и вкладывать собственные деньги.
-
Качество трафика начинается с креативаДля хорошего результата важны не только прилы и сетапы, но и то, насколько креатив похож на продукт и совпадает с воронкой. Хамзат отмечает, что качество можно подтягивать контентом, пушами и точной связкой между креативом и приложением.
-
Долгосрок строится на отношениях и контекстеВ партнерках и командах он советует не усложнять: нормально общаться, держать контакт и заранее проговаривать ожидания. Проблемы начинаются там, где смешивают личные отношения и рабочие обязательства без договоренностей.
Главы видео
- 0:00 Представление команды
- 2:48 Личный опыт и планы на будущее
- 5:35 Адаптация к изменениям рынка
- 9:08 Советы новичкам и масштабирование
- 11:00 Запуск команд без опыта
- 11:55 Работа в арбитраже и найм сотрудников
- 14:42 Личное время и семья
- 18:42 Долгосрочные отношения и партнерство
- 20:34 Развитие и обучение
- 24:19 Первая работа
- 25:18 Первая конференция
- 27:02 Какого быть спикером?
- 28:00 Хобби и спорт
- 29:54 Ожидания от конференции KINZA
- 31:45 Медиа и курсы
- 35:33 Курсы и обучение
- 38:26 Креативы и заливы
- 40:51 Блиц-опрос
- 42:45 Работа и личная жизнь
Вопросы и ответы
Сколько денег нужно новичку, чтобы стартовать?
Для соло-старта 2 000 долларов уже дают возможность тестировать, но комфортнее работать от 10 тысяч. При этом в команде новичку часто предлагают заходить с собственными 300–500 долларами на тесты.
Что сейчас происходит с Facebook Ads?
По словам Хамзата, после обновлений с марта в Facebook идет хаос: связка может сначала лить нормально, а потом резко проседать по конверту и качеству. Поэтому спасают только постоянные тесты и адаптация.
Стоит ли запускать команду без большого опыта?
Да, если есть бюджеты и готовность брать риски. Но важны адекватность, дисциплина и желание работать: из десяти человек обычно остаются двое, остальные уходят, выгорают или не тянут.
Какие гео сейчас выглядят перспективнее?
Он делает акцент на новых гео и tier-3: там база еще не забита, можно заходить с меньшими ресурсами и находить рабочие связки быстрее, чем в перегретых старых регионах.
Что важнее при найме байера: опыт или мышление?
Для Хамзата важнее мышление и желание расти. Опыт можно добрать внутри команды, а вот мотивацию, дисциплину и готовность ебашить человеку либо не привьешь, либо он уже принесет с собой.
Обновлено: 17 мая 2026